用人单位都应当按约定发放年底双薪。否则者可以请裁。者在法定休假日和婚丧假期间以及依加社会活动期间,用人单位应当支付工资。法律依据。(一)支付周期超过一个月的报酬,如度奖、半年奖、年奖、年底双薪以及按照度、半年、年结算的业务提成等;(二)无确定支付周期的报酬,如一次性的奖金、津贴、补贴。
《深圳市员工工资支付条例》经深圳市三届代表大会常务委员会三十三次会议于2004年8月27日通过,东省十届代表大会常务委员会十三次会议于2004年9月24日。发放13薪。、事业单位、企业和其他单位在实行“双薪制”(按照有关规定,诉讼立案需要财产保全请吗单位为其雇员多发放一个月的工资)后,个人因此而取得的“双薪”深圳法加班多少钱一个小时,应单独作为。
答:根据《深圳市员工工资支付条例》的规定公务员年底双薪规定,加班工资应以标准工资作为基数。标准工资是指员工在正常工作时间为用人单位提供正常应得的报酬。但不包括下列各:(1)支付周期。《深圳市员工工资支付条例》经深圳市三届代表大会常务委员会三十三次会议于2004年8月27日通过深圳基本工资2021最新标准加班深圳法加班工资标准20212020年深圳加班计算方法及标准,会给我发短信吗网站发布证书挂靠违法吗淘宝卖无中文标识产品违法吗东省十届代表大会常务委员会十三次会议于2004。
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